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五类“小助手”的培养与使用

翟国胜
更新于: 2016年7月16日 06:22

一、体育委员的培养与使用

       体育委员是班主任、体育教师及全体同学之间联系的纽带,是班内体育课、集体活动的重要组织者,作用非常重要,因此培养一名优秀的体育委员,成为老师的得力助手,会让各项活动开展的井井有条,成果显著,教师在培养与使用体育委员时应注意以下几点:

1、选择体育委员时,首先要有强烈的责任感、在同学中有较高的威望及对体育运动的兴趣与能力,前两项尤为重要。

2、体育教师在每学期初要对体育委员进行培训,讲解组织整队时的口令方法及要求,体育课堂常规及活动的一些注意事项。

3、教学中体育委员出现错误时不要袒护,应及时批评纠正,并在课下做好沟通。

4、体育委员最好选择男女生各一人,轮流执勤,应对突发事件。

5、学期末做好总结,评选优秀体育委员。

二、“小测试员”的培养与使用

       阳光体育体质健康达标测试是一项长期而艰巨的工作,我校开展了各班测试成绩“上墙”的方法,利用后黑板建立了体质达标成绩一览表,达标率、优秀率与学校十星级评比挂钩,家长会把学生体质情况作为一项内容来沟通,创造了一种“达标争优”的氛围,为了调动学生训练的积极性,做到考核经常化,我们在各班培养了小测试员,在培训与使用过程中注意以下几点:

1、小考核员一定要做事公正,本身体质测试达到优秀标准。

2、体育教师做好培训工作,如测试标准、方法及注意事项。

3、培养安全意识,测试员在测试前认真监督与组织组织受试同学做好准备活动。

3、测试员登记好班内测试记录,每月把结果汇报给体育教师。

4、测试员一般选四人,颁发测试员标志,两人一组,每半月轮换一次,出现问题时及时纠正。

三、教学中“小老师”的培养与使用

       在体育教学中,一些技能的传授需要学生来协助,我们称这些学生为“小老师”,如一些老年教师或女教师在进行授课时,需要“小老师”进行示范,在分组练习时,“小老师”又能很好的指导本组同学进行练习,我校在进行花式篮球的学习时,先培训了一批“小老师”,发挥他们的作用,进行更大范围的培训,效果很好。在培训与使用“小老师”时注意以下几点:

1、选择有良好的语言表达、沟通及组织能力的学生,能够熟练优美的完成技术动作。

2、小老师在体育课上辅导本班同学,在校级活动中可以辅导低年级的同学,分组辅导集中评比的方法能够调动积极性。

3、小老师在学期初评选,学期末考评并颁发优秀辅导员证书。

四、小器材管理员的培养与使用

       小器材管理员的设立源自于我校开展的篮球特色活动,八百多个篮球的摆放,体育课及大课间多个班级同时使用篮球,收发篮球的工作量很大,器材室的卫生也需要经常清理,为培养学生的主人翁感,加强自我管理的能力,我们设立了学生器材管理员,来加强对器材室的管理,取得了良好的效果,在操作过程中注意以下几点:

1、选择责任心强,服务意识好的学生,可以采取班内推荐法。

2、指导学生如何正确摆放器材,及时排除安全隐患。

3、按分工准时上岗,做好器材的收发工作,定期进行卫生清扫。

4、周末及节假日学生借用器材时,做好登记,并在学生返校时及时收回。

5、评选优秀器材管理员,期末颁发“心系集体奖”。

五、小裁判员的培养与使用

       在一些校内竞赛活动中,让一些学生来担任裁判员,能激发学生的参与热情,提高效率,如长跑中的记圈,集体接力比赛中判罚犯规,跳绳赛上的计数等都可以安排学生来担当,注意以下几点:

1、选择非参赛同学,尤其是一些学困生来参与裁判工作。

2、搞好赛前培训工作,如规则的学习,裁判的分工,实习等。

3、培养学生公平、公正的态度执法比赛,出现问题及时请示。

4、每次赛后及时总结,有条件的可以统一服装。

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