89岁高龄一中老校长回忆录:迁安一中是怎样走向历史辉煌的
梁小海
更新于: 2019年7月9日 09:07
领导班子建设
坚持领导班子建设的改革与创新,是办好学校走向历史辉煌的关键。为了落实学校的办学指导思想,把学校办成让党放心、让人民满意的优质学校,必须建设一个团结向上、改革创新、求真务实、廉洁自律,有凝聚力、有执行力的领导班子。
据此我们把“团结、务实、改革、创新、高效、廉政”作为加强领导班子政治、思想、作风、制度建设的目标要求。为落实上述班子建设目标要求,我们还制定了相应的配套措施,制定了“关于领导干部坚持廉洁自律的实施意见”,同时要求每位领导干部都要分管学校一个方面的工作,深入一个班、一个组蹲点工作,深入班组办公,坚持兼教一门课程,以作为落实深入的配套措施。我们也把落实领导岗位责任和管理工作中的改革与创新列入班子建设的重要内容,根据学校的办学指导思想,将教育教学任务和加强班子建设相统一。我们制定并实行了领导干部岗位责任制、考核制、奖惩制的管理体制和运行机制。在改革创新学校管理过程中,我们提出并实行“目标管理、全面管理、学习管理、岗位管理、全员管理、全程管理、奖惩管理、服务管理”。由于学校管理工作成效显著,迁安一中曾多次在省市县有关会议上介绍的经验和做法。
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